DIF Municipal coadyuva con diferentes instituciones gubernamentales

Sábado, Feb 2 2019 | Hace 10 meses

¿Quieres o Debes? fue el curso que tomaron trabajadores del área de Prestaciones Sociales de la Delegación Durango del IMSS

Ana Beatriz González Carranza, titular de la asistencia social en el municipio, explicó que desde el inicio de la actual administración el DIF Municipal se ha enfocado en crear estrategias para coadyuvar con diferentes instituciones gubernamentales, empresas y organizaciones civiles para mejorar constantemente el servicio que ofrecen los empleados a los usuarios.

Coadyuvar con el trabajo de instituciones dedicadas a brindar una atención de calidad y buen servicio es una de las acciones que se mantienen activas de forma constante por parte del DIF Municipal, de esta forma, personal de esta dependencia a través del programa de Fomento a los Valores, ofreció el Curso ¿Quieres o Debes? a trabajadores del área de Prestaciones Sociales de la Delegación Durango del IMSS, esto en favor del fortalecimiento de un esquema laboral y profesional, sensibilizando a dichos trabajadores en su actividad social.

¿Quieres o Debes? es un curso que enfatiza en temas como la concientización de la importancia que representa cada actividad en cada área de trabajo, además de la motivación para continuar brindando un trato digno y responsable a la ciudadanía a fin de que cada dependencia logre cumplir con sus objetivos en el tema laboral.

Este curso forma parte de las prácticas en donde se le brinda a cada trabajador la oportunidad de ampliar su perspectiva en su campo de acción, al aplicar nuevas dinámicas laborales que propician y mantienen el trabajo en equipo, además de fortalecer la cordialidad y el respeto entre sus compañeros, lo que deriva en un servicio de calidad y objetivo en el tema de fomento a la salud y seguridad social.

Por último, Ana Beatriz dijo que este curso se realiza bajo un esquema motivacional para que cada empleado de esta institución identifique las áreas de oportunidad de su entorno laboral, a fin de que ellos mismos propongan estrategias de trabajo que impulsen su desarrollo humano y la participación colectiva, beneficiando su ambiente de convivencia, además de incentivarlos a cumplir de forma óptima su responsabilidad con base a la aplicación y operatividad de lineamientos integrales y de productividad.